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學(xué)校戰(zhàn)略管理（1-2天）

職業(yè)教育發(fā)展前沿與趨勢(shì)特點(diǎn)（1-3天）

高水平職業(yè)院校建設(shè)與管理策略（1天）

一體化人才培養(yǎng)模式建設(shè)專題培訓(xùn)（2天）

干部的角色意識(shí)與定位、責(zé)任意識(shí)與執(zhí)行力（2天）

在“夾心層”中找尋幸福（0.5-1天）

績效考核與管理（2天）

管理者的角色認(rèn)知（0.5天）

高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)升力提升沙盤（1天）

溝通與合作、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力（2-3天）

系統(tǒng)思維與工作策劃（1天）

提高授權(quán)能力（0.5天）

做下屬的教練員與輔導(dǎo)員(1天)

創(chuàng)新思維與工作創(chuàng)新（2天）

問題解決(1天)

時(shí)間管理（0.5天）